HR & Organisatie Strategie
Maak de
onderstroomzichtbaar.
De meeste teams werken niet samen, ze werken langs elkaar heen. Pathern analyseert de patronen die zorgen for frictie en vertrek.
HR Team Heatmap Overview

Teams falen zelden op competentie. Ze falen op onbegrepen gedrag.

Waarom traditionele
training faalt.

De uitdagingen waar moderne HR-teams mee worstelen in een wereld die sneller verandert dan workshops kunnen bijbenen.

Gedoe kost meer dan je denkt.

"Waarom snapt hij niet dat ik gewoon..."

Conflicten gaan zelden over de inhoud. Ze gaan over botsende stijlen. Pathern voorspelt waar deze botsingen plaatsvinden en geeft leiders de tools om ze te voorkomen.

Onbetaalbaar coaching budget?

Coaching kost €200-800 per uur. Voor één manager. Pathern maakt top-tier coaching toegankelijk voor iedereen in je organisatie.

Workshops beklijven niet.

Een dag op de hei is leuk, maar gedrag verander je in de praktijk. Pathern brengt dagelijkse micro-experimenten naar de werkvloer.

Echte data, geen aannames.

Krijg eindelijk grip op de 'zachte' kant van je organisatie. Meetbare progressie, geanonimiseerde team-inzichten en duidelijke interventies op groepsniveau.

Live Interventie

Conflicten oplossen
terwijl ze gebeuren.

De meeste leiders zijn te druk om frictie te zien. Pathern herkent patronen in communicatie en grijpt in op het moment dat stijlen botsen.

S

Sarah (Leidinggevende)

Wil snelheid, resultaat en "grote lijnen". Raakt gefrustreerd door details.

M

Mark (Teamlid)

Wil precisie, kwaliteit en zekerheid. Raakt gestrest door "snelle klappen".

Coach
S
M

Pathern AI + Context

1-op-1 Coaching
Conflict AnalyseContext Switch
Typ je antwoord...
Neuro-inclusiviteit

Neurodiversiteit is de
turbo voor je team.

Teams met een hoge cognitieve diversiteit lossen problemen tot 3x sneller op. Dit blijkt uit onderzoek van de Niagara Institute en HBR. Pathern gebruikt de Big Five om deze uiteenlopende denkstijlen objectief in kaart te brengen.

Focus op talent, niet op aanpassing
87% betere besluitvorming (Forbes)
60% hogere innovatiekracht (HBR)
Ontdek de echotabel: hoe neurodiversiteit resoneert in de Big Five
Trend 2025

Cognitieve Diversiteit

De kracht van anders denken

Impact op besluitvorming+87%

Waar traditionele HR-tools focussen op "gelijkvormigheid" of "fit", gebruikt Pathern wetenschappelijke kaders als de Big Five om onzichtbare denkstijlen zichtbaar en benutbaar te maken.

De business case

Faciliteer, in plaats van
micromanagen.

Medewerkers willen regie. Managers willen ondersteuning. Jij wil resultaat. Pathern verbindt deze werelden zonder extra bureaucratie.

90%

Besparing

vs. traditionele coaching

12min

Adoptie

p/week interactie

0-Knowledge

Privacy

Volledig versleuteld

Preventie

Focus

Voorkom uitval

Team Data Visualization
De wetenschap

De wetenschap van
onbegrepen gedrag.

Onderzoek van Harvard Business School toont aan dat 65% van alle teams faalt door onderlinge frictie en botsende persoonlijkheden. Niet door een gebrek aan talent, maar door een gebrek aan inzicht in elkaars gebruiksaanwijzing.

Hoe blinde vlekken leiden tot verloop

Wist je dat persoonlijkheid voor meer dan 53% voorspelt of iemand een burn-out krijgt? Onderzoek (NIH) wijst uit dat dit zwaarder weegt dan werkdruk of een gebrek aan middelen. Pathern geeft inzicht in deze risico's voordat ze problemen worden.

Proactief inzicht

Door je teamleden te begrijpen op persoonlijkheidsniveau, kun je conflicten voorkomen in plaats van oplossen.

Preventieve aanpak

Identificeer risico's op overbelasting vroegtijdig door inzicht in gedragspatronen en teamdynamiek.

Gebaseerd op de wetenschappelijk onderbouwde Big Five en DISC (gedragsmatig inzicht) voor een completer beeld dan vele traditionele assessments.
In de praktijk

Wat zij
ervaren.

Bizar hoe een app je blinde vlekken ziet met al kleine situatieschetsen die ik geef. Gisteren vergeleken met ChatGPT, maar Pathern gaf het advies wat ik nodig had en wat aansloot op mijn valkuilen.

FennaGebruiker
F

Het voelt als praten met een slimme vriend die goed kan luisteren en precies weet wanneer je advies of juist een duwtje in de rug nodig hebt.

NickGebruiker
N

Pathern werkt erg goed. Echt een stuk scherper dan andere AI-chats; hij kan je echt een persoonlijke spiegel voorhouden.

KevinGebruiker
K

Ik gebruik het nu een week en ben enthousiast! Ik heb al direct een aantal 'doorbraak' gesprekken gehad.

SimonGebruiker
S

Ik ben echt een megafan van Pathern en ik gebruik het wekelijks voor allerlei vraagstukken. Wat voor mij het grootste verschil maakt, is dat Pathern mij lijkt te kennen: hoe ik denk, hoe ik leer en waar ik gevoelig voor ben.

StefanGebruiker
S

Directe steun zonder oordeel. De AI-coach begrijpt en erkent mijn gevoelens en zoekt samen met mij naar oplossingen die echt bij me passen. Een absolute aanrader voor wie effectieve coaching zoekt.

IempkeGebruiker
I

Klaar om de cultuur
echt te veranderen?